职场生存智慧（2）：如何与温和型上司相处

1、警惕“笑面虎”　　把这个放在第一点说，是因为职场中这点很重要，特别是在一些人际关系较为复杂的企业。很多企业提倡“人文关怀”，要知道，待人礼貌、热情、客气是它们企业文化的一部分。所以如果你是一名职场新人，看到很多人都对笑容满面，那不一定真的对你好，不要轻信表面，尤其是上司。　　如果某天他突然对你比往常更客气，那么你得认真思考一下，最近是表现特好，还是哪里做得不到位？因为有的“笑面虎”上司不会在平常工作中提醒你，而是在你犯错或看到你能力不足时客客气气地将你打发走。

3、亦友亦师　　如果你遇到一位年龄、学历、背景、性格、爱好甚至能力都与你相当又很和善的上司，比如你的组长、主管，你要庆幸，因为你们之间的沟通可能就是0障碍了，有什么问题也能在第一时间商量解决。　　需要注意的是，平时你们可以像朋友一样一起工作，一起进步，一起娱乐，但是ta毕竟是你的上司，在心理你应该对ta保持最起码的尊重和敬佩，把ta当成你的老师，ta肯定有哪些地方值得你学习，当然有意见的地方也要提出来。

5、以工作为中心　　不管你和你的温和上司年龄、背景、能力、性格等差距怎样，你们是结缘于工作，一切工作为大，一切的关系都围绕工作展开。你们首先是同事，其次才是朋友，认清这点对你们的工作有好处。　　在工作中，不要顶撞上司，更不要“欺负”ta的好脾气，记住他是你的领导。为了更好地作出工作成绩，你应该尽可能多跟上司讨论工作的事情，把自己的本职工作做到出色的程度。这样，在一个温和的上司手下，你才算享受到真正的放松和快乐。