5月1日放假法定工资怎么算呢
1、5月1日放假法定工资怎么算呢?首先,计算加班工时

2、计算出5月1日放假法定工资

3、核算出勤天数,一般是23天

4、计算底薪

5、核算绩效奖金

6、继续累加奖金

7、扣除社保,就是五月应发工资

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