遇到员工辞职怎么办

1、首先，如果只是普通员工，在业绩上并无出众的员工，对于他们的离职，我们可以选择答应。

3、第三，如果是因工作问题，我们可以举例对方在工作中的成就，夸赞对方一番，并做适当的开导。

5、第五，如果员工是因为家庭员工比如距离遥远的优秀员工进行适当的工作减压，只要业绩杠杠的，其他都可以做出适当的改变。