管理者如何扮演好角色

1、在职场里作为一个管理者更需要做好很多事情，尤其是如何让下面的工作人员佩服你，可以为你工作。很多人在管理者的时候，很容易骄傲，也很容易忘记自己的本身职责，这样的人基本属于一事无成，最后被淘汰。

2、管理者是一个可以上去，也可以下来的工作，你成为管理者的时候很困难，但是上去以后做不好管理者的角色下来的时候更快，那样的经历打击很大，而且以后再想升职就很困难了，起码在这个企业或者单位是不可能了。

3、管理者的角色是一个很难扮演的角色，但是逆水行舟不进则退，你要完成自己的管理者角色就要做很多符合自己作为管理者的工作，这样才可以稳定自己的位置，自己首先要做好一个管理者应该做的事情，那就是先管理好自己的工作。

4、管理好自己以后就可以管理别人，这时候需要管理者具备自己的管理特色，也就是你的管理模式必须要建立好，这样的管理模式，是一个适合你的管理工作的方法和模式，在这样工作节奏里，你才可以管理好自己的团队。

5、在作为管理者的时候，要做到公私分明，不要对任何下面的工作人员带有感情色彩，那样会失喉哆碓飙去工作的目标和人心，作为管理者要使用有能力的人，这样他才可以为你工作，不要根据自己的喜欢选择人，那样失去的是你自己的工作目标。

6、作一个好的管理者很不容易，酋篚靶高需要很多的努力，希望大家都有一个好的前途，亲们看完我的文章多多支持我，加我的粉丝，有什么问题大家也可以百度HI我留言和我探讨，我希望大家一起分享知识。下面也有我的微博，里面也有一些我的数据和文章，大家可以参考。