有执行力的老板是这样教导员工的！

1、1.要么全力以赴的干，要么早点滚蛋。在任何一个位置混日子迟早会有人拿你开干，你要明白，做企业不是做慈善，如果你愿意被慈善，我建议你去要饭。

3、3.别见人就说你有多苦逼，说久了一定会成为公司里最苦逼的那一个，苦逼了还没结果，只能说明你不是智商有问题就是SB，因为没人在乎你苦逼的过程只在意你得意的结果，包括你自己。

5、5.别以为自己很牛B，真要觉得自己很牛B，拿工作结果出来看，这比你吹一万次牛B更有说服力，更能得到公司的认可。

7、7.少看那些天天叫你养生的贴子，你还不至于那么早就老死，多看几本书多一点运动好过你看一万篇养生，我也相信没人不希望自己身体健康，但我更相信你更渴望成功。洹彭岣啬而且比你成功千万倍人正在比你付出千万倍的努力、熬夜、加班，我也一样。我更希望做个轰轰烈烈的英雄也不要做个默默无闻的老不死。更何况我所知道的长辈工作狂大多数都长寿健康。

9、9.忠诚是你在公司存在的保命线，没业绩没成果有它你还能存在，没它了就算你再牛B也狗屁不是，而且很快你就会臭名昭著。