如何详细计划加薪

1、第一步：将加薪目标用大字号写在计划的顶部。用大字号写在显眼的地方能够起到提醒作用，增加自己为达到目的而努力的动力。

2、​第二步：达到目标的时间。多长的一段时间获得多大幅度的加薪，这都需要详细写清楚。同时达到目标的时间不要过快，所有事情一蹴而就是不可能的。

3、​第三步：加薪的目的。什么想加薪？是为了让生活过得比较宽裕，是为了一件自己想要的东西，还是认为自己付出的劳动应该获得更高的薪酬？有了明确的目的，就有了动力，计划实行起来就会比较容易。

4、第四步：自我分析。分析自己的工作情况、表现，是否通过考核、绩效好不好等等。工作表现往往是HR及上级领导对你进行升调或加薪所考虑的重要因素之一。另外还要分析自己的优点与晟逋鲱蝎缺点，优点要继续保持，缺点则需要改掉。

5、​第五步：计划执行。有了计划就要开始执行，只说不做，往往到了最后什么都不能得到。

6、第六步：计划评估。俗话说计划赶不上变化，每到一个阶段就要根据实际情况对计划进行评估，并对其进行适当的修改，以符合实际情况。