职场：[50]激励员工的方法有哪些

1、避免员工长期单一的工作而造成怠慢 如果条件允许避免员工长期单一的工作，这样可以让员工维持对工作的新鲜感还能培养出全能人才，避免在工作中产生怠慢。

3、有明确的奖罚制度来激励员工 有明确的奖罚制度来激励员皤材装肢工，物质的奖励其实是员工看重的一点，物质奖励的也是最见效的一种激励手段，关键时刻可以采取这种措施。

5、提供公平的培训机会和晋升机会 对于员工而言有公平的培训机会和晋升机会定会努力发挥自己的最佳水平，作为管理者要尽量提供公平的培训机会和晋升机会。