如何提高应聘的表现力

1、卷面整洁在应聘过程中，笔试中整洁的卷面会给批阅的考官留下好印象

2、注意礼仪良好礼仪会奠定一个好的印象基础，从敲门进门到落座这短短的时间内，考官已经形成一个初步的印象分，后面再根据其他表现进行加减分。所以一定要举止大方得体，进场和立场和考官有礼貌问好，站姿坐姿挺拔

3、眼神交流在面试过程中，除了主考官会宣读导语和题目以外，其他考官是不会和考生有任何互动的。因踊辽嚏囱此答题时切忌只盯题本，而是更多去看各位考官，让考官感受到我们的尊重和重视

4、作答交流感面试并不是被动地作答，而是向考官表达自己的想法。有些考生的答题内容还是相当不错的，但是听起来像念稿子或者背课文，太过生硬机械地去答题也是很难得到备考的

5、控制语速放慢语速、提高音量，将语速放慢会给我们的大脑一定的缓冲，让我们有时间去思考接下来的措辞