作为部门主管,怎么判断一名员工是否将要离职

2025-05-07 03:10:48

1、第一个比较明显的迹象就是:私人电话、使用手机聊天比平时明显增多。越来越多的人不再裸辞,更多的都是找到新工作之后再辞职,因此在岗找工作就很正常了,除了招聘公司会打电话联系,身边的亲朋好友有就业机会的也会第一时间联系,因此,个人手机这时候比平时“忙碌”。

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3、请假比平时要频繁。这个时期的请假,大多是都是为了进行面试应聘,如果一个月内频繁请假3、4次的,那么就要留意其动向了。

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5、以前办公桌面东西很多、繁乱,现在慢慢地一天比一天东西少一点,变得简约整齐。这就是已经开始收拾自己的东西,一点一点带回家了,表示离职的决心已经是很坚定了。

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