面试常见问题怎么答

1、你的优缺点是什么？优点缺点，每个人都有，这其实没什么大不了的。很多人认为说了自己缺点就很会让自己的形象打折扣，其实不然。当然面试时描述自己的优缺点，一定要考虑这个相关性。先说优点，我们一定要选择你应聘岗位需要的优点/特长，而且确实是你的优点才行。比如一个人看起来就是很内向，不爱和人沟通，但逻辑思维强，特别有钻研精神，非常有责任心，感情专一，去应聘研发工程师，在陈述自己优点时，非得说自己外向，爱交流，那就有点睁着眼睛说瞎话，让人不能信服，我们可以把研发岗位需要的优点罗列出来，比如逻辑思维强，喜欢钻研技术等，而感情专一这种优点与应聘岗位关系不大，没必要罗列。再说缺点，缺点可以有，但这个缺点不影响你去完成工作任务，与岗位无关的缺点可以罗列出来，比如一个人去做财务管理，她责任感很强，逻辑思维很不错，对数字也比较敏感，但偶尔会粗心、健忘，人际交往方面不是很主动。财务是非常忌讳粗心的，所以粗心这个缺点是不能讲出来的，可以讲讲人际交往方面比较被动这类与完成工作不是特别相关的缺点。

3、周围朋友对你是什么评价？这个问题是面试官了解你的一种方式，不必太在意，将自己大致的做人风格描述出来即可。比如待人真诚，做事认真，责任心强等，缺点可以不用提及。面试官再问到回答也不迟。

5、在这个岗位上你有什么优势？这个要综合你了解的信息，得出你应聘岗位最看重的技能/素质，再综合自己的特长，简明扼要地提取出自己与岗位匹配的特长。