《太阳的后裔》用职场性骚扰，造就一段战地爱情

提起《太阳的后裔》，无数女同胞们都做好了随时舔屏状。敞亮儒雅的宋先生和童颜不老的宋小姐编织的这段尚未完结的温馨且虐心的战地爱情，另无数少女竞折腰。看着剧安颌儿如痴如醉的众多女同胞们，东呱妹多次思考着一个问题：如果没有当初霸道理事长被姜暮烟直面拒绝的“潜规则”，还会不会有后面的剧情和现在的宋宋CP效应？从某个角度看，在《太阳的后裔》中，一次职场性骚扰成就了一段近乎完美的爱情。但！是！现实生活中，你可能没有乔妹的勇气，对方也没有理事长的“大度”，那你除了忍气吞声，身心受害，甚至还要忍受对方用工作机会做筹码的威胁，你还能做什么？另外还要强调一点，随着男女平等，现在已经不再是只有女性是“职场性骚扰”的受害人。但是，谁让东呱妹社交圈里多是有才又有貌的女性朋友，自然自动承担起了为姐妹们“职场性骚扰”维权的普及义务。

一、什么样的行为构成“职场性骚扰”？

2、“在劳动场所，用人单位应当预防和制止对女职工的性骚扰”《女职工劳动保护特别规定》第十五条规定：

四、遇到“职场性骚扰”该怎么办？有什么救济途径？

1、搜集证据注意收集一切有利于自己“被骚扰”的证据，包括人证、物证、视听材料取证。如果长期被骚扰，应随身携带录音机、照相机进行取证。事后取证可以采取打电话过去责问并录音，也可以发邮件、短信来责问当时情况，以保存证据。

3、向法院提出诉讼如果公司处理不善，那么可以向法院提出诉讼，以健康权、名誉权受损为由向加害人主张民事侵权责任。