如何让自己工作出色

1、忠诚：　　单位可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士，而且是最有发展前景的员工。　　1、 站在老板的立场上思考问题；　　2、 与上级分享你的想法；　　3、 时刻维护公司的利益；　　4、 琢磨为公司赚钱；　　5、 在外界诱惑面前经得起考验。

3、积极：　　不要事事等人交代，一个人只要能自动自发地做好一切，哪怕起点比别人低，也会有很大的发展，自发的人永远受老板欢迎。　　1、 从“要我做”到“我要做”；　　2、 主动分担一些“分外”事；　　3、 先做后说，给上司惊喜；　　4、 学会毛遂自荐；　　5、 高标准要求：要求一步，做到三步；　　6、 拿捏好主动的尺度，不要急于表现、出风头甚至抢别人的工作。

5、效率：　　高效的工作习惯是每个可望成功的人所必备的，也是每个单位都非常看重的。　　1、 跟穷忙瞎忙说“再见”；　　2、 心无旁骛，专心致志；　　3、 量化、细化每天的工作；　　4、 拖延是最狠毒的职业杀手；　　5、 牢记优先，要事第一；　　6、 防止完美主义成为效率的大敌。

7、沟通：　　不好沟通者，即便自己再有才，也只是一个人的才干，既不能传承，又无法进步；好沟通者，哪怕很平庸，也可以边干边学，最终实现自己的价值。　　1、 沟通和八卦是两回事；　　2、 不说和说得过多都是一种错；　　3、 带着方案去提问题，当面沟通，当场解决；　　4、 培养接受批评的情商；　　5、 胸怀大局，既报喜也报忧；　　6、 内部可以有矛盾，对外一定要一致。

9、进取： 个人永远要跟上扳垣傧醒企业的步伐，企业永远要跟上市场的步伐；无论是职场还是市场，无论是个人还是企业，参与者都不希望被淘汰。为此就一定要前进，停就意味着放弃，意味着出局！　　1、 以空杯心态去学习、去汲取；　　2、 不要总生气，而要争气；　　3、 不要一年经验重复用十年；　　4、 挤时间给自己“增高”、“充电”；　　5、 发展自己的“比较优势”；　　6、 挑战自我，未雨绸缪。

11、感恩：　　为什么我们能允许自己的过失，却对他人、对公司有这么多的抱怨?再有才华的人，也需要别人给你做事的机会，也需要他人对你或大或蟛杆戛攉小的帮助。你现在的幸福不是你一个人就能成就的。　　1、 老板给了你饭碗；　　2、 工作给你的不仅是报酬，还有学习、成长的机会；　　3、 同事给了你工作中的配合；　　4、 客户帮你创造了业绩；　　5、 对手让你看到距离和发展空间；　　6、 批评者让你不断完善自我。