建立职业人格的四大要素

我们不能说一个具有良好人品的人就一定拥有良好的人缘，但我们可以肯定的是，一个道德品质低下，人品低劣的人绝对不会拥有好人缘。因此，人品好坏是决定人缘好饲鹕梏埙坏的决定因素，当然，还必须掌握一些交际艺术。荆楚人才网小编提醒，同事之间的关系处理不好，有时候会影响工作。一个人在职业上的发展和取得的成绩，有赖于人际关系的积累与和谐，职业人格的建立有以下四个要素。

建立职业人格的四大要素：

1、忘却法。让自己遗忘掉那些令自己情绪激动的因素，只看事情本质，就事论事。

2、后退法。即让自己在发表态度、观点前先克制自己，然后考虑周全后再发表，或者索性就不发表意见。

3、暗示法。气质决定命运，建立良好积极的气质首先取决于我们能否建立目标中的气质。

4、三问法。“我现在是冲动状态吗?”“会造成恶劣影响吗?”“后果是怎样?”