新员工初来乍到如何让老员工更快接受自己

1、[多做事，少说话]无论是在哪里工作，无论你做什么，没有人会喜欢只说不做的人，更何况你是一个初来乍到的新人。新人有很多都不懂，所以需要老员工来指导，不要老是炫耀自己很厉害，能把事情做得多好多好，把你该做的事都做好，吹牛的话就少说为妙。

3、[私事上的帮助]一起工作的人聚在一起难免就爱聊家常，和一些家庭琐事，所以啊，你在工作的时候听到了老员工的抱怨，比如家里读小学的孩子什么题目不会做啊大人也不会啊什么的，如果你是个大学生你可以建议那个员工把题目抄给你，你帮助解答。这样，老员工会渐渐亲近你的。

5、[偶尔的天气预报]如果你手机上面出现一个明天有大雨或者打雷的预告，你不妨和老员工说说。告诉ta，明天要带伞或者防止雷电什么的，这会拉近人与人之间的距离感，让老员工更快接近你。