如果调动老员工的工作积极性

1、要尊重老员工。首先，我们必须要明白这一点，就是老员工对于一个单位来说，是做出过积极贡献的，所以，我们本着尊老爱幼的美德，也要充分尊敬和爱戴这些老员工，让他们心情舒畅。

3、多关心老同志。对于老同志，他们的身体状况肯定不如年轻人，所以，我们应该多关心他们的生活方面，如果遇到什么困难的话，应该第一时间出面帮助协调和解决，让他们没有后顾之忧。

5、多一些私下交往。逢年过节可以到老员工家里去看望一下，这样会让他们感到，你对她们很尊敬，所以，也会在支持你的工作中，起到一定的积极作用，起码不会出现扯后腿、搅局的情况。

7、适当给髭鳜牢蕈予奖励。对于一些有着突出贡献的老员工，当然我们也要给予奖励，不要因为人家年纪大了，没有上进的需求了，就不再考虑给他们荣誉或者其他奖励，其实，适当的奖励有助于他们更好的投入工作。