企业为什么适合在线培训

1、培训次数多 大企业的培训任务十分繁重，如何在分公司多的情况下更好地进行培训，已成为大多数培训人更大的烦恼之一。而通过员工在线培训系统进行培训，没有时间地点的限制，培训部门可以根据公司发展战略、部门用人要求去制定相应的培训课程，有效解决地域、时间等限制问题，极大提升企业培训的效率。

2、移动性强 现在，在线培训系统都支持微信端操作使用，移动性强，可以充分利用碎片化时间进行学习，不需要像传统的培训方式，需要集齐所有成员，也不需要利用工作的时间参加培训。只要有空闲时间，随时随地就能进行学习，还方便全员进行互动交流。

3、培训形式多样化 在线培训代替了传统形式单一、内容简单的纸质培训，利用在线考试系统上传文档、 视频、音频、图文、图片和动画等多种课件格式，加深企业员工培训兴趣，促使更加主动的接受培训，有利于提孕驷巴墟高培训的质量，可以培养出优秀的员工人才。

4、建立完善的培训体系 利用员工在线培训系统，实现从创建培训、培训设计、发布考试，在线学习、考试测评，成绩统计，全程实现无纸化，可以节省企业办公成本支出，同时利用在线培训可以省时又高效，有助于建立更完善的培训体系。

5、快，考题在线培训系统，从企业的角度出发，制定适合企业需要的培训策略，是帮助企业培训员工，发现人才的最佳选择。