两步规划公司CMS内容管理系统

1、一、主页设置，用viso规划画出整体功能结构图，如下图示例大体分为如下几个功能：

2、公司新闻、通知等：公司层面的新闻，通知，公告等这个页面可以做为公司门户网站的首页，发布文章、消息时分内外网访问，内部消息只能内部局域网访问！公司层面的新闻，内外都可以访问。

3、各系统登录口：HR、SRM、ERP等系统的登录连接这个直接就是一个超连接，用户只要知道CMS一个网站都可以知道进入仍然系统的连接，方便很多。

4、各部门入口：点击可进入到各部门页面各部门的页面，以HR为例，放上各类操作流程，比如入职流程，培训流程、岗位说明、请假流程等文档。

5、公司介绍：可增加一些公司介绍、产品介绍等信息对外宣传放一些产品的图片，公司的视频介绍等！

6、二、子页面设置（如下图）部门介绍：部门主页，放置部门消息，通知等部门结构：岗位责任说明，部门人员联系方式等规章制度：部门的规章制度，工作流程等申请表单：部门使用申请表单

7、此架构说明：各部门可使用同一个页面，用部门类型来区分！便于制作！按部门制作便于后续发展，便于各部门维护各部门的内容！另外：如果说再简化点的话，可将各部门各并成根一级目录，部门内容作为二级目录！如下图所示：

8、三、参照示例以下示例网站均为asp.net语言，基于asp.net语言的网站，互联网上模板相对比较多，可参考选择范围比较广，而且制作教程、学习资料也比较多，方便制作修改时学习。根据上次会议讨论得到的粗略需求，搜索互联网上的网站模板，我们可参考使用的类型可分为以下二类：

9、第一类：门户网站类基于公司门户网站的形式，他们的特色及我们的规划设置：1、这些企业门户网站懋鲕壶迎基于上可多语言切换，一般至少有三种语别：英文、繁体、简体2、模板中的新闻频道页面我们可修改成部门目录，二级目录都是可以自定义的，我们可以修改成我们的内容，如规章制度、部门业务流程等3、下载中心可修改成申请表单等，模板自带上传，下载功能4、通知消息等可以照搬使用5、后台管理可建立多个账号，但多数无法按部门设置权限，这类的网站大多是根据功能分的权限，并没有按部门设置权限，也就是说不同部门的人有修改权限可以修改不同部门的文章。可以见下图收集的示例网站（估计百度经验不让直接发超连接，所以我做成了截图，有兴趣的朋友可以输入查看，如果输入不方便的，可留言我发你各位）：

10、第二类：区别于上述示例，倾向于CMS的内容管理系统，示例：特色及规划设想：1、知识库：可以瓢遥费涓调整成按各部门规划，可以自定义二级目录，上传规章制度及作业流程，申请表单等2、墩伛荨矧通知新闻：可发布通知新闻，这块可照搬使用3、问卷调整：自带问题调查模板，可简易的管理和统计（如果不考虑此网站模板，问卷调查模块可以另起网页）4、其他：用户登录、角色等简易功能5、使用此模板组织结构不明显，形成了图3所示的结构可以见下图的示例网站：