如何成为一个谦虚受尊敬的领导

1、善于处理客户关系我们都知道作为领导必然是需要承担一定的压力，而这些压力往往来自于帮助员工解决一些处理不好的问题，这其中就需要领导有一个善于处理客户关系的能力，不管什么样的客户都能够成功成交。

3、建立紧急机动组在日常工作中都不会发现任何问题，但是一旦悍钹氦蒯遇到棘手的问题，团队就会出现很大的问题，因此，建立紧急机动组，安排一些能力过硬的人才来做好对紧急事情的处理，保证业务正常开展。

5、制定做事标准及流程作为公司的高管，做事情必然需要一定的章法，制定一定的办事标准及流程，才能够让员工意识到领导是一个有想法的人，也必然会认真办事。