如何和老板提涨工资的事

1、第一个方法，也是很多人经常用的方法，就是哭惨哭穷，向老板诉说自己过得很惨、很辛苦，通过强调自己的惨况向老板求打赏。这种方法很多人都用过，有时候确实有效果，但是用这个方法的人其实是在赌老板的人品和心情。如果老板人品不好，没有什么同情心的话，那这个方法就没用了。

3、第三个方法，也是最稳妥的方法，就是找一个合适的时机，和老板好好的谈谈，问问他公司对于像你这个层级的员工，加薪的客观标准是什么。然后和老板讨论一下你今年的表现，看看你的表现是不是达到了公司加薪的标准。

5、就算老板不同意你用B项目里的成绩来补偿你A项目里的缺失也没关系，因为通过你的诉说，老板已经知道了你在工作当中有杰出的表现，这会加重你在老板心目中的分量，对你以后的升职加薪有好处。