如何接受工作机会

1、如果你认为合理，就接受薪水。问问自己，薪水是否适合你所居住的地区，你的个人预算，以及你在工作中所拥有的经验。你可以通过在网上查看工资指南，与导师交谈，或者调查公司通常在你的职位上付给员工薪水来确定薪水是否合适。如果你认为报价不合理，你可以设法协商一下工资。

3、询问好锟侯希哇处。福利应该考虑薪水。好处包括重要的东西，如医疗保健，但它也包括更多的小事。考虑一下你的公司是否有健身房、健身计划、学费报销和灵活的工作时间。当你谈判薪水时，你可以为你的利益谈判。你应该研究一下你这个职位的人有什么样的好处。如果可能的话，看看公司的竞争对手提供了什么样的福利待遇。

5、先接受电话报盘。你可以直接在电话中得到这份工作。如果没有，你可能会被要求回电话。最好叫招聘经理负责面试你。你可以继续，让他们知道你打算接受这个提议，或者在接受之前先回答问题。不要留下一个语音信息表明你接受了这份工作。如果招聘经理不在，留下一个语音信息，表明你想和他们谈谈工作的要求。

7、要求一封书面信。一旦你把所有的问题都回答好了，就要求把这段对话的细节以书面形式发给你。让他们写下电话通话中讨论的薪水、福利、开始和开始日期。这并不能让你的潜在雇主知道你不信任他们。这只是一种保护自己的方法，以防雇主违背诺言。

9、把电子邮件地址给给你这个职位的人。如果你被要求，你可以把它处理给不同的人。一定要在最后写下你的联系方式和电话号码，以便雇主能和你取得联系。

11、澄清你可能遇到的任何问题。因为在你开始工作之前，有时很难回忆起工作的每一个细节，你可能需要问一下你未来工作的问题。这些问题可以包括，但不限于：有关监事和/或你将向谁汇报的问题。如果接受海外工作的工作资格和/或签证要求的问题。

13、直接接受报价。最后，你可以对这个提议说“是”。祝贺你!你可以说“我很乐意接受这个职位”或“我很高兴接受这个提议，成为一名团队成员”。