分析应聘公司是否为传销

1、传销公司的法律经营手续1公司没有法律经营手续2公司业务内容不在资质的业务范围内3公司源地址不在该省会管辖地区（解释：为了不暴率，公司的真实情况）

2、传销公司产品没有实质的产品

3、传销公司招聘员工1大多为应届毕业生2没有社会阅历3员工年龄小

4、传镓恰鲜仍销公司培训内容1欺骗为宣传手段2扭曲事实3多工资报酬，诱惑员工细心，你就回发现，传销公司在培训内容上，有好多问题。1夸大指导老师的身份，专业知识太差2不能与客户有资金联系，客户不能有寄东西到公司。3抽成高

5、传镓恰鲜仍销公司工具1聊天工具（如:QQ，微信，手机）2转账软件需要办理账号激活的手续：1身份证复印件2身份证扫描正反原件3清晰的银行卡照片4银行卡绑定手机（就需要注意了）

6、传销公司的招聘模式网络招聘员工的手段解析：避免风险

7、如果发现，公司，有招收外地毕业生到公司培训。或者公司员年龄偏小，专业偏渣 。或者会议上玻璃横条不是现在的公司名字等就需要注意了只要你细心，你会发现很多问题

8、简单的说：分清产品是否真 ，销售方法是否为欺诈”骗人的我们不做““现在社会乱，大家都要小心了，特别是没有经验的朋友们，希望我写的对你们有帮助”