领袖级职业经理人

1、来到办公室助理给我们倒好水后等了一会儿我们终于见到了本人，中间的寒暄就省略掉了，直接切入正题，下面是分享给我们的经验和心得

2、人的成功离不开两个核心步骤1、浩瀚的经理阅历。2、高人的指点

3、把所有的遭遇和不如意都要积极乐观的看待，只有拼命的体验才能不断的成长，自古以来没有一个成功的为人是每天消极的看待问题的。

4、所有的问题都不是问题，核心问题只有那么几个，解决掉这些核心问题所有的事情就会迎刃而解，所以在任何事情上只抓核心

5、领导必须要在做事上无情，但做人要有情，不能被七情六欲所困，要在不同时期使用不同的人

6、但凡在任何场合放不下身价的老板和管理者都是不成熟的，成熟者就在于可以再任何场合来扮演任何角色和任何性格，真正的领导者不会觉得自己身居高位有多么自豪，而是只有一种感觉，那就是 责任

7、所有走向自我成功的老板都将走向毁灭，唯有起心动念想方设法成就员工的老板才能生生不息。一个企业的成功是取决于有多少人为你操心，有多少人希望你成功，而不是一味地追求自我。

8、在道路上遇到困难不可怕，可怕的是遇到困难失败以后就在没有梦想了。失败是普通人的常态，重大挫折是老板的常态，灾难是领袖的常态。

9、人一定要有一个梦想，不管有多少人反对，都不要去改变你的梦想，让你的梦想成为你灵魂的支柱，只要不动摇，早晚有一天你会成为你生命的主人。

10、在短暂的交谈中他说道“我个人从来不说燕雀安知鸿鹄之志，我只说鸿鹄安知领袖之志”他走到今天很感谢俞凌雄老师当初的启发。到此我们也知道为什么他可以站到这个位置上面一览众山小了，不得不感叹他这个年纪到底经历了什么。谢谢大家的阅读，后续报到请关注我。