怎样处理工作中的细节问题

1、小事不小你会发现其实工作中没有大事，而是靠无数的小事累积起来的，两边才能达成质变，身在职场必须有从细处着眼，从小事做起的耐性。同时，你也会发现越是成功的人越注意细节问题。所以，首先要从思想上来重视这件事。

2、抓住不放提案中出了主体方案外，还要检查有无错别字，字号，排版，甚至标点符摒蛲照燔号等，完美的方案应该避免这些小的瑕疵。其他工作也同理。当你发现这些问题的时候一定要抓住不放，统一整理后在讵畿缤耒会议上直接点明，强调这些细节的重要性。你重视，他人才会重视，细节问题就是这样抓出来的。

3、重新来过发现细节问题后一定要重新改正，反复更改，直到将所有细节问题都更正好。切不可认为事情小不影响大局就放过，下次再说。

4、自我反思同样，职员会犯错，管理者也会犯错。当出现问题时也要公开去说，进行自我反思，不要放过这个自我教育还可以教育他人的机会。通过重要任务的工作总结进行细节问题的梳理，让大家共同反思。