月工资5000的31天怎么算
1、确定月份,比如2020.3月份
2、确定当月周末天数
3、确定上班时间22天,当月天数减掉当月周末天数
4、月工资表转转换为天工资标准5000/22
5、然后根据上班天数确定工资金额,如上班20天,则工资5000/22*20
6、如果约定无休息,满月即5000,非满月,则按5000/31*当月上班天数即可
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