外国人工作签证怎么办理?2020新指南!
1、一般要求企业提供的资料包括:
1.营业执照
2.法人身份证明
3.纳税证明
4.信用报告
5.社保证明
6.涉外备案
7.劳动合同
8.各类承诺书/申请表
2、一般需要外国人提供的资料包括:
1.护照及照片
2.学历证书及认证文件
3.无犯罪证明及认证文件
4.工作证明
5.体检报告
6.临时居住证明
1、外国高端人才(A 类)
中国经济社会发展急需的科学家、科技领军人才、国际企业家、专门特殊人才等“高精尖缺”外国高端人才,符合国家引进外国人才重点和目录及以下条件之一的,确定为 A 类,实行“绿色通道”和“容缺受理”服务。
2、外国专业人才(B 类)
符合外国人来华工作指导目录和岗位需求,属于中国经济社会事业发展急需的外国专业人才,符合以下条件之一的,确定为B 类。
3、其他外国人员(C 类)
满足国内劳动力市场需求,符合国家政策规定的其他外国人员,确定为 C 类,
1、1.外国人与雇主签定《聘用意向书》。
2、2.雇主携带以下相关材料,前往当地劳动局办理《外国人工作许可证》,
3、3.雇主到所属区商务局及市商务局审批核准后,可向拟聘用的外国人发出《外国人工作许可通知》。
4、4.外国人携带《外国人工作许可通知》出境,到所在国中国使领馆申请工作签证(Z 签证),返回中国。
5、5.外国人返华后,与雇主签定《雇用合同》。
6、6.雇主应在外国人入境后十五日内,持《外国人工作许可通知》和《雇用合同》及外国人有效护照到就业城市当地的劳动局为其办理《外国人工作许可证》
7、7.外国人应在入境后的三十日内,持雇主申办的《外国人工作许可证》,到当地出入境管理局,办理1年有效期的工作类居留许可手续。
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