职工福利费是否应该单独建账

1、《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》中明确规定：没有单独设置账册准确核算的，税务机关应责令企业在规定的期限内进行改正。逾期仍未改正的，税务机关可对企业发生的职工福利费进行合理的核定。”这是税务部门加强对企业职工福利支出税前扣除管理的措施，也体现了职工福利费核算本身对纳税影响的重要性。

3、企业对职工福利费的建账必须从职工福利费的支出计划、支出确认到原始凭证的审批和会计凭证的记载、复核，再到对职工福利费账户的记账都能真实、清晰、规范和准确的反映，便于企业自身纳税申报和税务部门日常监督和检查。

5、另外，根据劳动合同，企业需要提供一笔资金作为对被辞退员工的补偿。辞退福利通常采取在解除劳动关系时一次性支付补偿的方式，也有通过提高退休后养老金或其他离职后福利标准的方式，或者将职工薪酬的工资部分支付到辞退后未来某一期间。借:管理费用 ， 贷:应付职工薪酬--解除职工劳动关系补偿。