找工作的时候怎么避免被骗

每年有上百万的大学生毕业，然后开始就业。每年记者都会报到，这一年又是一个就业困难年。学校通常也会积极鼓励大学生们先就业，再择业。毕竟，就业情况事关学校的荣辱，也是每个学校就业指导中心最关心的问题。但是很少有高校会给学生灌输求职过程中的防骗意识。下面，我根据我身边朋友的亲身经历给大家一些分享： 1、不要亲信口头承诺（包括QQ语音和手机等）。很多公司为了抢到人才，都是先签三方协议，但是三方协议上通常没有待遇方面的承诺。很多口头的承诺最后都是不会兑现的。 2、不要去每天都在招聘人的公司应聘（除非你是为了增加社会阅历和工作经验）。现在有一部分公司基本天天都在网上招聘员工，一个重要的原因就是这些公司没有打算长期雇佣某个岗位的员工。因为不兑现承诺、延期转正、工作环境恶劣等原因，大多数员工会在实习期内辞职，而这些公司在实习期内给予的实习工资是相当低的，购买的社保也是按照当地的最低工资水平执行。通过这样的方式，企业可以节约大量的用工成本。而且实习期的员工都是表现非常积极的，这些公司相当于用百分之五十的成本换到百分之百努力工作的人。 3、不要去要交押金的公司上班。一些不法团伙虚构公司，团伙作案，承诺高额工资，但是要求交几百到上千不等的服装费、建档费、诚信押金等，总之名目繁多。如果对方让你看已经交了的人的档案，或者另一个人正在交，通常是骗局。 最好的方式是：1、找相同专业的师兄师姐打听（前提是有熟人在那个单位） 2、签协议的时候认真备注补充条款（落实待遇，尽量缩短实习期）