职场素质拓展，真的没什么素质

对广大社畜男孩女孩来说，最残忍的事情莫过于，好不容易挨到了周五，迎来无比期待的周末，却接到这样的通知：

@所有人周末参加素质拓展，值班的同事请带好电脑，安排好工作。没有特殊理由，原则上不得请假。

身体是拓展了 人也累垮了

对久坐办公室的职场白领来说，适当锻炼本无可厚非。但有些拓展项目，动辄就是好几十公里的徒步、泥泞跑、攀岩、300个圆木深蹲……且不说衣服好不好洗，没有点基础是真的很难完成。

还有的素质拓展，更是变成老板的骚操作专场大秀：

某网友毕业进了个只有十几号人的小公司，入职时正好是夏天，烈日炎炎。老板说要给大家放暑假，找个地方避暑。结果一到目的地，才发现来到了一个小山村——老板的老家。一群人在酷热的8月，顶着烈日帮老板家收了一周的稻谷！

想象中的避暑假期，变成了烈日下的劳动竞赛。人生的大起大落，实在太出人意料了。要是老板在工作上也这么有创意，公司早就上市了吧。

这还不算最硬核的。某老板来自花果山，自称其乃齐天大圣孙悟空第38代单传玄孙。一开始没人信，直到有一天，公司组织了素质拓展，项目是爬上20米高杆，然后凌空一跃，抓到对面的高杆。员工们大惊失色，有人当场辞职，理由是“不具备爬杆的专业技能”。

现在打工的门槛也太高了吧！悄悄问一句，贵公司的主营业务是杂技吗？

身体素质没提高 心理素质提高了

面对各种沙雕活动，员工们只有长叹一声：“别忆苦思甜了！我已经够苦了！”但你以为这样就完了吗？并不，还有折磨精神的魔法伤害在等着你。

“文者称雄，武者称霸”，沙雕队名和口号一个要比一个听起来更亢奋，喊着宛如智障的中二口号，跳着四肢极其不协调的舞步，这是素质拓展对人的二重“心灵洗礼”。

对于销售等岗位来说，这类行业里的传销意味还会更加“香浓”。某房产中介素质拓展，内容是在微信群里玩骰子。摇到几，就去周边的第几家门店，大喊“干掉XXX，月薪上万！干掉XXX，月薪上万！”

就算是真心话大冒险，能不能选真心话啊。面对如此狼性的团队，就问竞争对手你怕不怕。相比之下，那种喊着狼性口号跳鬼畜舞蹈的，真的好幸福……好歹是关着门大家一起丢脸啊。

或许是我们误会了老板的良苦用心：多经历过几次这样的洗脑式拓展，可以极大提高员工对传销组织的免疫能力，练就强大的攻防心理素质，日后面对再强势的推销员、诈骗高手，员工们定能面带围笑，不为所动。

知道没素质 但搞黄色？？？

如果只是累一点，或许还能暂时忍耐一下，但总有一些人追求低俗的快乐，绞尽脑汁在素质拓展里搞颜色，甚至不惜打色情的擦边球。

某公司搞素质拓展，男女合作，比赛夹气球。听着没什么，但方式让人难以接受：男员工对着女员工的臀部，把气球夹破，画面隔着屏幕都令人感到尴尬。

其他诸如真心话大冒险，玩游戏输了惩罚表演错位接吻，比赛公主抱谁跑得远，站在椅子上大喊“我好空虚，好寂寞，求包养”……明明是在性骚扰的边缘徘徊，却美其名曰“破冰游戏”，只令人感到恶心，下一秒就想打110举报。

说这是岛国特种片拍摄现场或红灯区派对也毫不违和，丑陋的看客心态，在这种活动中暴露无遗。看起来氛围热闹，实际上就是拿低级趣味取乐。

初入职场的小白自然想不到，在体验到婚礼陋习中难为新人、伴娘的那些环节之前，居然会在职场中首先预习。

part.2

素质拓展到底拓展了什么

上世纪40年代的英国海军发明了素质拓展，目的在于“训练年轻海员在海上的生存能力和舰船触礁后的生存技巧，使他们的身体和意志都得到锻炼”。

后来又经过发展和改良，演变成了一种对企业、学生等团体进行心理、人格、管理等多方面训练的培训手段。

如此硬核的背景，难怪常人难以招架。何况在其基础上，国内的老板们还赋予了它别的意义。既想要马儿跑，又想要马儿不吃草。老板眼中的优秀员工，必须廉价好用，高度服从，执行力强。

素质拓展，就是为了达到这个目标。投点钱，花几天时间，幻想大家在集体行动里找到归属感、集体荣誉感？不，这届年轻人早就不信这一套了。

在物质丰盈的年代成长起来的这一代人，早已习惯了个人主义，强调自我价值。就连校服那么死板的样式都能在青春少男少女的巧手下改造成自己的全球限量款，要求他们服从集体，个性一致，这辈子是不可能了。

况且，这年头，年轻人普遍都有社交恐惧症，一些不必要的社交令人心累。同事有的聊还好，要是性格不合，或者工作上有摩擦冲突，那几个小时的职业假笑，简直是折磨。

▲来源：微博

想要狼性员工？那就要认清一个现实前提：狼是要吃肉的。一群吃着草的员工，口号喊得再响，也不可能有狼的战斗力。

老板没事别老想着折磨员工，所谓有钱发钱，没钱放假，公司凝聚人的方式有很多种，变了味的素质拓展，不要也罢。

▲来源：微博

作者|悟空没有棒儿

编辑|豌豆