人的信任怎么产生

1、人与人之间的信任基础是交流，两个人一起开公司，创业，如果缺乏交流，尤其是情感上的交流是低级的合作方式，没有情感的交流，以纯粹的公司股份收益去确定的合作关系是机械化的，当公司经营出现问题，合作关系就会破裂，

2、信任是相信并敢于托付，是一种高尚的情感，一个思想品德有问题的人是很难去体验别人对自己的信任，更谈不上去信任别人，

3、信任的产生要从自己开始做起，主动的去信任别人，信任也是需要培养的，从一些小的尝试开始慢慢提高信任度，跟对方谈一些自己过去的经历，对方如果能替你保守秘密，那么算是初步形成了信任，

4、信任需要平衡，信任是双向的，我们在信任别人的同时，也要看看对方是否信任我们自己，比如你把自己过去的经历告诉对方，对方却对自己的过去一字不提，那说明对方对你有所防备，或者不信任你，

5、信任是能够为对方着想，甚至能够在对方遇到危难的时候出手相助，当你感觉自己有一天处境艰难的时候，对方不会丢下你不管，他会想办法改变你的处境，帮你脱离困境，这既是友谊，也是信任，

6、见面机会少的人很难产生信任，交流少的信任就少，但这里面还有一个问题，并不等于说你天天见面，交流多就是信任，比如同一个单位的两个同事属于竞争关系，天天见面，交流的目的是带着恶意，这样的关系是不会产生信任的，