老板一般都怎么“搞”你听听老死机怎么说

1、平衡之道 领导会根据大家的能力与水平，让大家处于一个平衡状态，找能力与你相近的同事来克制你，这个招数领导最拿手，所以你在不知不觉中就被平衡了，只好努力工作，好好干活。

3、使用离间计 领导会把别人对你的意见，或者对你的不满意等等，故意的透露给你，即便你没有这些负面的东西，他也会想着法的造出来一些，这样就可以避免下面人联合起来统一对付领导，这是领导比较损的一个招数，类似于离间计。

5、挖大坑 很多时候领导会给你安排这样的一些事情，明明知道你做不了或者做的时候一定会出错，但这个事偏偏让你去做，给你挖好了坑，就等着你跳进去，好让你心甘情愿的接受他的“收拾”，服服贴贴的跟着他干。

7、抓过错 领导会对你偶尔犯下的小过失，横挑鼻子竖挑眼，打击你的工作积极性，使你不敢轻易下决断，让你主动投其怀抱。

9、专用你的短处和长处 领导用你的“短处”与不足，迫使你成为最缺乏能力的那个人，让大家不敢轻易逃出他的手心；领导也会专门用你的长处，让你拼命的干活，你如果有意见，正好为打压你找到了借口。