培训方法都有哪些

1、讲授法。最传统的培训方法，主要是讲师讲课的形式来让学员学习到一些理论知识。

3、网络飚颇壶颟培训法。一种新型的计算机网络信息培训方式，通过网络来授课，符合分散式学习的新趋势，可以节省学员集中培训的时间与费用。

5、角色扮演法。多用于人际关系能力的训练，实践性强、费用低。