求职经验分享：[3]面试技巧~单独面试

1、面试环节是录用的前提。每个面试尤其是大公司的面试总会让人不寒而栗。面试分为单独面试和群体面试。单独面试会让人感觉压力小一些，小公司采用的多些，群体面试大公司甚至是一些海龟公司采用的多些，需要设计的更完善，对面试官的要求也很高，所以一般的公司采用的少。这次我们分享下单独面试如何巧妙面对。

3、面试当天，面试者最好早点去，一来你可以熟悉周边情况，二来也给面试官留下个好印象。填写个人履历要如实填写，不然可以作为开除你的原因。三来早点去也可以让心情淡定下来，还可以去卫生间整理下着装，以免路上弄得风尘仆仆。

5、第一是面试官介绍公司情况和招聘职位介绍。公司的情况和网上见到的差不多，可能会多说些公司未来的计划和前景，你可以再次了解下公司，或者后面就职位在公司的发展中的位置提问。招聘职位的介绍，和网上要求的差不多，只是更具体了，包括介绍下职位的具体特殊信息，比如排班，业绩要求，以便给你再次考虑的机会。此环节是对公司和职位的了解阶段，你可以跟你心中的理解对比下，看看有多大出入和自己能够接受的程度。

7、第三是面试官提问。这个环节是自我发挥的部分了，能提前准备的都要提前准备，不过即使网上有题库可以准备，也备不住有准备不到的地方，需要真本事的体现了。把自己会的清楚的表达出来，不要撒谎，因为他们都是专业的。有不会的地方表现出学习精神，企业也会欢迎踏实的可造之材的。

9、第五是重点问题讨论。比如薪资，第一轮面试一般不会说薪资，但是可以说职位的薪资范围，还有公司要了解你的期望薪资，以便作为参考。个人履历里一般有要求要写，为了保险，一般写面议，但是有的公司要求必须写数字，如果你在网上对该公司或者该行业该岗位薪资范围有相关了解你可以结合你自己的期望写一个数字。如果不了解，可以结合自己的期望薪资这个数字，旁边再标下可以面议，以防止面试官将此作为重要参考。