识别老板跑路的方法。

1、发工仿瓤僭蚋资要准时，拖拖拉拉发工资的企业或多或少有一些问题，还有发放日，越往后面拖的公司越有问题.在职其实那一天发没有区别，都是对于新员工是伤害，18号发和5号发区别就是5号发新员工35天可以领到工资，18号。就是48天可以拿到工资。

3、招收很多工人，实体生意不好，工厂变成负担不在少数。招工很能说明一个公司的实力。租金行管人员工资等固定的成本是不会减少的，敢招工的公司，人力成本等老板都会考虑这个的。

5、公司老板或者负责人习惯爱好，有没有什么特殊嗜好，可以决定公司工厂的未来。其实你在招聘的时候就可以随便问招聘你的人。至少要有抽象了解。