个人简历怎么写-JAVA/前端/软件工程师

简历的作用其实一直被忽视，个人简历就是自己的一块敲门砖。 企业通过招聘网站一天大概可以收到15份简历。如果每份简历花3分钟看，看完这些简历起码45分钟。HR肯定不会花45分钟去看这些简历。 所以简历生存的关键其实就是在短时间内在招聘方展示你的亮点。让HR在一扫而过中抓住他们的眼球。

不要只准备一份简历

1、 很多人一份简历各种投递（我以前也是这样），其实这样不好。 因为同皱诣愚继样一个职位在不同公司职能是不一样的，例如前端工程师在每个公司的工作定义不一样，在A公司的前端工程师是负责前端页诹鬃蛭镲面实现，到了B公司则前端工程师可能会是全栈工程师。 如果只做了一份简历去投简历，所以A公司很容易收到适合B公司的简历，B公司也很容易收到适合A公司的简历。这个时候即使你本身技术没问题，但简历上没体现你符合这个岗位的高价值，很可能因此就这么被涮下来。 所以我们要分析招聘岗位，针对性的提供对应的简历。

简历怎么写

1、个人信息　　一般需要填写的是姓名、年龄、性别、婚姻、电话、学历、邮箱、QQ、博客地址、工作年限、所在城市、籍贯，颜值高的同学可以附上相片，其他其实没必要写太多，像身份证号码、宗教、政治面貌、父母亲职业这些都不需要写到个人信息里面。　　特别提醒：　　1.联系电话确定是正在使用的号码；　　2.邮箱尽可能用使用QQ邮箱，QQ邮箱收邮件可以第一时间知道（当然，前提必须是你设置了微信提醒和QQtips弹出）。 下图（反例）的信息太冗余了

9、简历的投递　　1.传统招聘网站　　2.拉勾网、秒聘网等新型招聘网站　　3.QQ群等社交网络　　4.柬缰缣挞公司官网　　推荐使用后三个投递渠道。传统的人才招聘网站存在的问题是面试方看简历免费，但拿联系方式要钱。所以大部分时候，面试官其实不会到上面去找简历（因为找到又联系不上）。　　第二三种渠道双方获取信息都是免费的，而且不少公司也开始有内推奖励，会有不少人去通过第二三种渠道去发布招聘信息。通过个人渠道可以更快更好的得到招聘1V1服务，更好地帮你推动整个应聘流程。